金九银十校招正热，如何通过校招进入大厂做产品经理呢？本文为校招产品经理系列的第一篇文章，希望对即将步入职场想要从事产品行业的同学有所帮助。

嗨，很高兴，以文字的形式和你见面。

在2017年校招中，我拿到了百度、京东、爱奇艺、新浪和去哪儿的产品经理校招offer，其中百度是special offer。在找实习的过程中，也拿到了爱奇艺、微信电影票、搜狐畅游、艺龙等公司的产品经理实习生offer。

整个求职准备过程约一年，积累了一些经验，遂写下来，或许可以对想做产品却又迷茫的应届生有一些启发。

本文很臭很长，大概分7篇：职业规划篇、求职能力模型篇、产品能力篇、简历篇、实习篇、面试篇、offer选择篇。

本篇是职业规划篇，但不广泛讲如何进行职业规划，而是讲：

你真的了解产品经理吗？

你适合做产品经理吗？

你是不是真的准备把未来的职业生涯交给产品经理？

01

你也许是这么认知产品经理的：

产品经理不限专业，不需要敲代码，薪资还很高；

产品经理有很高的话语权，不信你瞧乔布斯、马化腾、罗永浩都自称产品经理；

产品经理就是想点子，充满了创造性，可以改变世界。

但是实际上，产品经理是这样的：

产品经理要求清晰的逻辑思维，需要懂设计、懂分析；

大部分底层的产品经理，都只是执行者，不是经理，更没有很高的话语权，在某些技术驱动、运营驱动的公司，产品话语权可能很低，被怼是常事；

相比想点子更重要的是，产品经理要想逻辑，保证产品逻辑的完整性。

很有可能，你的一天是这样度过的：

开会、开会、开会，有可能一天都在开会中度过；

老大找你、开发找你、UI找你、测试找你、项目找你、运营找你；老大、开发、UI、测试、项目、运营同时找你；每天你要处理大量的联系、白天被各种联系打碎，只能在晚上写PRD、画原型、分析数据、思考产品。

……

一句话总结就是：外界流传对产品经理那些美好的传言基本都是假的。

02

那么卸下这些产品经理虚幻美好的皮囊，你是否还想做一名产品经理？

在我看来，产品经理需要具有这些能力和素质：

1. 逻辑思维能力

包含推理能力、归纳能力、全面考虑能力等

你是否能够通过少量已知的信息，通过合理假设、推理来获得更多新的信息/可能性/结论？

你是否能够快速理顺很复杂的信息？

你是否能够很敏感的觉察出某些现象存在的内在关联？

你考虑一个问题是否总是足够全面，做到不遗不漏？

……

2. 沟通协调能力

沟通能力，一方面是沟、另一方面是通——意味着你要很好地理解外界、也要很好地表达自己。而沟通的对象包括但不限于领导、同事、RD、UE、UI、测试、运营、产品用户等。

你是否能够很快的get到别人的point？

你已经理解了别人说的话，但是你是否能够理解对方为什么这样说、这样想？

你是否可以很轻易让不同的人都能理解你想表达的东西？

……

3. 对产品的热情，对世界的好奇心，自驱力

产品经理不是一个按部就班可以做好的职业，热情、好奇心和自驱力基本决定了一个产品经理的天花板。

你是否发自内心想做出点东西来解决社会的某个问题，是否发自内心想把某个产品变得更好来优化他解决某个问题的效率？

你工作之外，是否会不自觉去想工作中的产品？

对于未知、新奇的东西，你是否会在空闲下来的第一时间去了解他？

……

所以，可以对照看看自己是否有这样的特质，记住，你可以欺骗别人，但一定要诚实面对自己。

如果大部分是Yes，那自然是好事；如果大部分是No，也至少知道自己的短板，可以针对性的补足——不要因为对自己的认知产生偏差，永久阻碍了自身在这一方面能力的提升。

03

最后，你是否真的已经准备好把未来的职业生涯全部交给产品经理？

求职过程中，产品是你唯一的求职方向，还是仅仅是多个方向中的一个？

你为做产品，过去做了多少付出？未来还准备付出多少？

你是不是真心想做出点好产品，想用产品改变一点什么？

……

如果你的答案大部分是Yes，说明你真的准备好了。

衷心希望那些真正想做好产品、对产品有追求的人踏入产品这个行业，为这个世界提供更多好的、有善意的产品。

后续文章将陆续发布，敬请期待。

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